Раскрыты секреты идеального резюме
Пять секретов идеального резюме: как повысить шансы на получение работы мечты
HR-эксперт Зулия Лоикова: В резюме должна быть понятная желаемая должность
В резюме должна быть понятная желаемая должность, заявила в разговоре с «Татар-информом» HR-эксперт Зулия Лоикова. По словам собеседницы издания, хорошее резюме – это не максимально подробная биография
«Первый пункт – понятная желаемая должность. Она должна быть не просто из формулировки «рассмотрю любые предложения» или перечисления нескольких несвязанных профессий, так как это сразу размывает позиционирование. Работодателю важно не самому определять, куда вы будете подходить, а четко видеть, кто вы есть и что вы можете дать», – сказала Лоикова.
Помимо этого, эксперт посоветовала включать в резюме описание релевантного опыта и масштаба ответственности, а также конкретные достигнутые результаты, профессиональные навыки и обучение. Спикер подчеркнула, что стоит помнить про необходимость указания актуальных контактов и данных.
HR-эксперт Оксана Волкина ранее рассказала, что ключевое правило конструктивной критики на работе – категорический отказ от перехода на личности. По ее словам, руководителю следует сохранять спокойствие и предлагать конкретные способы исправления ошибок.
