рубрики

Должникам тут не место: работодатели стали отказывать в найме из-за плохой кредитной истории
Фото © АГН «Москва» / Кирилл Зыков

Некоторые работодатели в России отказывают людям в найме после проверки их кредитной истории. «Абзац» разбирался, есть ли такое право у компаний и можно ли улучшить свой показатель перед собеседованием.

Пятно на репутации

Человеку не стоит удивляться, если на собеседовании прозвучит вопрос о наличии кредитов. И просто перечислить свои обязательства перед банками будет недостаточно.

Работодателей интересуют именно просрочки: проблемы с погашением займов могут расценить как безответственность. А это не самое лучшее качество для сотрудника.

Должникам тут не место: работодатели стали отказывать в найме из-за плохой кредитной истории
Фото © Сергей Портер / Ведомости / ТАСС

«На текущий момент в нашей компании проверка по кредитной истории сотрудников не предусмотрена, но планируется как один из важных факторов», – рассказал «Абзацу» исполнительный директор ГК «Орехово-Автоцентр», эксперт Российско-китайского комитета дружбы, мира и развития Илья Титов.

При этом и обычные проверки при найме остаются в силе. Чем больше компания узнает о человеке до оформления документов, тем меньше сюрпризов можно ожидать от него в будущем.

«Проверяем всех сотрудников. Это обратная связь с предыдущим местом работы, далее – трёхэтапное собеседование. Также сотрудников, которые имеют отношение к деньгам, мы дополнительно проверяем на отсутствие судимостей, задолженностей перед судебными приставами», – продолжает Титов.

Должникам тут не место: работодатели стали отказывать в найме из-за плохой кредитной истории
Фото © АГН «Москва» / Кирилл Зыков

Ещё двое представителей бизнеса, посчитавшие нужным сохранить анонимность, признались «Абзацу», что интересуются наличием долгов по кредитам у кандидатов на должности. Особенно это касается представителей специальностей, которые непосредственно связаны с распределением бюджетных потоков в компании, например бухгалтеров или финансовых директоров.

Не до проверок

Впрочем, не все работодатели заглядывают в кредитные истории кандидатов. Всё дело в дефиците кадров на рынке труда – компании сейчас буквально борются за каждого сотрудника.

«Сейчас ситуация на рынке труда такая, что всё равно, какой бэкграунд у сотрудника, – лишь бы он делал свою работу хорошо. Мы используем тестирование сотрудников, но чисто в профессиональном плане и не более того», – признался «Абзацу» владелец ООО «Капитал» Николай Пальченко.

Должникам тут не место: работодатели стали отказывать в найме из-за плохой кредитной истории
Фото © АГН «Москва» / Кирилл Зыков

Безработица в России к настоящему моменту упала до 2,4%. Это ниже допустимого уровня в 3–4%, озвученного в 2023 году тогда ещё первым вице-премьером, а ныне министром обороны Андреем Белоусовым.

Для закрытия кадровых потребностей компании вынуждены не только предлагать кандидатам более высокие зарплаты в сравнении с конкурентами, но и привлекать их особыми условиями труда, например четырёхдневкой. Подробнее о том, как низкая безработица втянула бизнес в войну за сотрудников, читайте в материале «Абзаца».

Как подготовиться к собеседованию

Чтобы займы не стали препятствием при трудоустройстве, нужно ответственно относиться к их погашению. Даже два дня просрочки чреваты записью в кредитной истории и понижением рейтинга.

Должникам тут не место: работодатели стали отказывать в найме из-за плохой кредитной истории

Часто бывает и так, что человек чист перед банком, однако он выступил поручителем или созаёмщиком друга, а тот допускает систематические просрочки. Это также может негативно сказываться на кредитной истории.

Финансовую репутацию ухудшают и отказы банков и микрофинансовых организаций (МФО) в одобрении займов. По этой причине при подаче заявки на ту же ипотеку не стоит пользоваться услугами специальных сайтов-агрегаторов.

Лучше не увлекаться рассрочками на товары, которые предлагают различные компании и маркетплейсы. Это так называемые BNPL-сервисы с принципом «покупай сейчас – плати потом».

Необходимо следить за своим показателем долговой нагрузки (ПДН). Выплаты по кредитам в идеале не должны превышать 30% от доходов в месяц.

Должникам тут не место: работодатели стали отказывать в найме из-за плохой кредитной истории
Фото © АГН «Москва» / Сергей Ведяшкин

Важно понимать, что испорченную кредитную историю не удастся улучшить за два дня до собеседования. На восстановление финансовой репутации может уйти несколько месяцев, а то и лет.

Где посмотреть свою кредитную историю

Изучение своей кредитной истории следует начать на портале «Госуслуги». Зарегистрируйте личный кабинет, если у вас его ещё нет.

Сначала узнаём, в каком бюро кредитных историй (БКИ) она хранится (их несколько), а затем подаём туда запрос. Это также доступно онлайн.

Должникам тут не место: работодатели стали отказывать в найме из-за плохой кредитной истории
Фото © Артем Геодакян / ТАСС

Кредитную историю в каждом БКИ можно запросить бесплатно два раза в год. Делать это рекомендуется всем для большей информированности.

Например, данные позволят узнать, не оформили ли на вас кредит мошенники. В зоне риска – обладатели популярных фамилий вроде Иванов, Петров, Сидоров, Кузнецов и Васильев.

telegram
Рекомендуем