Расчет отпуска по числу рабочих дней поддержали в ОП

Ежегодный отпуск нужно рассчитывать по числу рабочих дней, а не календарных, заявил ТАСС замсекретаря Общественной палаты (ОП) России Владислав Гриб.

Он назвал несправедливой норму, когда отпуск рассчитывается по календарным, а не рабочим дням. Это неправильно по отношению к людям, которые отправляются на отдых в январе, мае, июне и другие месяцы, где есть государственные праздники.

Ранее юрист рассказал о случаях, когда сотрудник имеет право взять отпуск за свой счет. По словам эксперта, работодатель обязан предоставить его при рождении ребенка, регистрации брака или смерти близких родственников.

Сообщалось также, что работодатель может отправить сотрудника в отпуск против его воли.