Названы главные сигналы об угрозе сокращения на работе
Стоит обратить внимание: какие признаки могут указывать на скорое сокращение
HR-эксперт Зулия Лоикова: Отстранение от задач – признак скорого сокращения
HR-эксперт Зулия Лоикова в разговоре с интернет-изданием Lenta.ru перечислила главные сигналы об угрозе сокращения на работе, среди них, в частности, значится отстранение от ключевых задач.
Помимо этого, тревожным сигналом является ограничение доступа к информации: сотрудника удаляют из переписки, не предоставляют доступ к базам и инструментам без явных на то причин.
«Могут поменять условия работы: поставить невыполнимые KPI, пересмотреть систему мотивации так, что гарантированный доход падает, предложить перейти на ГПХ или самозанятость. Это очень частая история в последнее время», – заявила Лоикова.
Ранее HR-эксперт рассказала о наиболее востребованных профессиях в России. По ее словам, в их число входят врачи, педагоги, квалифицированные специалисты реального сектора и профессионалы в области кибербезопасности.